山东星振企业管理咨询有限公司

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人力资源咨询-菏泽组织管理咨询-济南组织管理咨询
  • 联系人:15588912222 刘经理
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商情介绍.

人力资源咨询-菏泽组织管理咨询-济南组织管理咨询

山东星振企业管理咨询有限公司创建于2019-05-24,坐落在美丽的山东省临沂市。公司拥有多位导师,为广大企业、组织提供可靠的指导培训,是一家可信赖的培训机构。星振企业管理咨询始终坚持诚信至上,质量稳定,售后及时的发展理念,为广大新老客户真诚服务,合作共赢!欢迎致电洽谈合作!

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人力资源咨询-菏泽组织管理咨询-济南组织管理咨询。

企业如何有效推进精益生产变革?企业通过精益生产管理后有会有哪些改变.企业实施精益生产管理变革有哪些方面可以思考?天

1.人员方面的阻力

在推行精益生产过程中,人员方面的阻力主要表现在如下几个方面。

1)对方法进行攻击。有的人对精益生产方式进行攻击,认为现有生产方式已经可以了,没有必要推行精益生产的变革。

2)对推行精益生产的人进行攻击。有的人认为精益生产没有什么新东西,对推行精益生产的人进行攻击。

3)找借口,不愿意变革。

4)当面支持,背后却对着干。

5)维持原状,希望变革的人离开。

以上这些,都是精益变革过程中的人为因素,因此要尽量消除减少,即要有计划地对人为阻力进行消除。

1)对职员、高层管理人员进行宣贯。从上至下,进行精益生产好处的宣导,减少人为阻力因素。

2)进行良好的沟通与培训。在推行精益生产时,要进行良好的沟通与培训,使每个人都参与到精益生产的过程中来。

3)强制参与精益生产。将精益化作为公司的发展战略,强制全体人员参与精益生产,使精益生产能够在全公司推行。

4)在小范围内开展项目。推行精益生产初期,可在小范围内开展项目,取得成果后,向全公司推广,减小推行过程中的阻力。有计划、循序渐进地在3-5年之内推行好全公司的精益生产,实现精益企业的转化。

5)授权进行变革。管理者要充分授权于项目团队,为项目团队安排必要的资源,以使项目顺利进行。


星振企业管理咨询一贯坚持携手共进,合作共赢为宗旨,为企业、组织提供更加有品质的企业管理咨询服务。在为期一个服务周期时间的企业管理咨询的,以效率高为特色,学员在这里可以多方位接受可靠的企业培训,一直深受学员们的喜爱,学员可以在我们这学到想学的知识与技能。

人力资源咨询-菏泽组织管理咨询-济南组织管理咨询。

调查和解决问题的技法。主要包括:

(1)解决问题的系统方法;

(2)了解企业组织现状,鉴别问题;

(3)计划和安排工作任务;

(4)掌握事实的方法和技巧,工作研究、会谈和其他技法;

(5)调查、分析事实的方法和技巧;

(6)形成可供选择的方案,论证可取得的效益;

(7)提出解决问题的建议、详细办法;

(8)设计工作制度和程序、管理体制;

(9)制定实施方案的具体措施,培训受咨询企业的人员;

(10)提出继续服务的措施。


咨询顾问应掌握的知识范围较广,主要有咨询工作的专业知识、调查和解决问题的技法、思想交流和改革的能力、管理理论和实践、思想交流和改革。

(1)介绍行为科学,企业内思想交流和改革方面的发现;

(2)进行口头交流,倾听具有实效的陈述,有目的地找有关人员交谈;

(3)领导和掌握小组会议,了解问题;

(4)进行书面通讯,利用信息和传递的工具,撰写报告;

(5)提出实行改革的战略和策略。




山东星振企业管理咨询有限公司拥有可靠的指导团队,在一个服务周期教学周期内量身为企业、组织制作一套学习规划。企业管理咨询的课程安排是相关课程安排请咨询在线客服,有买卖双方协商等核心培训内容,让学员梦能够涉猎更广泛。在全国;山东、临沂范围内,我们的收费标准为买卖双方协商,支持用在线支付;银行转账支付相关培训费用。

星振企业管理咨询作为一家可靠的企业管理咨询机构,为企业、组织提供的企业管理咨询不仅可靠,而且具有针对性,在企业培训领域受到广范认可。欢迎参加我们的培训课程,星振企业管理咨询愿以自己的可靠水准和不懈的努力,竭诚为广大学员提供满意和优异的企业管理咨询。公司地址豪森丽都A座901。

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