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中专企业网站,职业培训不是简单的劳动技能培训，而应包括就业指导、职业介绍、职业培训和社会服务等。在经济发展水平较高的地区，要发展高技能人才和技术工人。同时，要加快建立适应市场需求的新型劳动者队伍。提高劳动者素质的重要途径。在教育领域，职业培训作为一种新兴的劳动力资源开发活动已经得到了广泛认同，并且呈现出良好发展势头。我国是一个劳务输出大国。但由于我国劳务输入规模不大、层次不高、分布不均衡等原因，目前仍处于初级阶段。从劳务输出的主体看，我国农村劳动力大多数来自农村。这部分人员的技能水平参差不齐。他们中有些人文化程度较低，没有一技之长；还有些人在学校里学到了一门外语，但是在家庭经济条件较好时又没法进入社会。他们中间也存在着程度的就业题。在这种情况下，如果不能从根本上改变这一状况，就很难保证劳务输出的质量和效益。因此，我们必须加快推进职业培训制度改革，使之与市场经济相适应。目前我国已经形成了以城镇劳动力市场为依托、农村富余劳动力转移为补充、企业用工为的农民工培训体系。我国的农村劳动力大多数是农民工，他们在城镇生活、工作，有的就业能力。但由于种种原因，目前仍处于初级阶段。这部分人员中，有相当数量是从事非农产业和第三产业。由于缺乏必要的技能培训机会，很难适应市场经济发展需要。

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